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第2369章 面试通过

当铺小二要成仙
超级保安赵东 !

    第一轮的面试很快结束。
    短暂的休息时间,考官们出去商议第一轮的面试结果。
    房间内,一群人静静等待着结果。
    大嫂留下有些尴尬,实在是刚才的自我介绍环节,她的资料拿不出手。
    跟房间里的其他面试者比较起来,完全是一个天上一个地下。
    大嫂甚至不怀疑,她一定是第一个被刷下来的那个。
    其他人都是年纪轻轻的小女孩,只有她,年纪三十偏上。
    这要是被人当众刷掉?
    实在是面子有些挂不住。
    而且大嫂也有些奇怪,她的简历都是真实填写。
    不管是工作经验也好,还是相关学历也罢,全都没有任何隐瞒。
    这家用人单位在招聘的时候,难道也不仔细考察一下应聘人员的资料吗?
    房间里七八个人,其他人全都在同一水平上下。
    只有她一个人,资料垫底。
    让她跟这些应聘者一同比较,这不是自找难堪吗?
    为了避免尴尬,大嫂干脆起身。
    其他人见状,纷纷转头。
    有一个坐在大嫂身边的女孩将她拉住,“大姐,你干嘛去?”
    大嫂找了个借口说,“我去一下洗手间。”
    女孩说道:“大姐,一会儿面试官就要回来公布结果了。”
    “你这会儿出去,万一错过了怎么办?”
    大嫂苦笑,“我今天就是过来试试看,而且我觉着,凭我的条件,应该也面试不上。”
    女孩劝道:“那可不一定,万一人家用人单位有自己的考量呢?”
    “大姐,我觉得你还是应该留下再等等看!”
    “既然用人单位通知你来参加第一轮面试,我觉得你还是有机会的。”
    话已至此,大嫂也不好再说别的。
    否则的话岂不是让人小看?
    在女孩的挽留下,她又坐了回去。
    至于房间里的其他竞聘者,看见大嫂坐了回来,忍不住议论纷纷。
    大嫂的资料刚才她们都听得清清楚楚,完全没有任何威胁。
    据说今天的用人单位要求很高,薪资待遇也不低。
    共有100多人投递简历,最后精挑细选,只剩下了8个人,足可见对方的要求之高。
    当然,福利待遇也确实不错。
    入职就有8000的底薪,还不算业绩提成和各种福利。
    五险一金是基本保障,而且据说这家公司还有外资背景。
    刚刚成立没多久,正是需要新鲜血液的时候。
    房间里的七八个人,全都是各行各业的精英,也都对这一次的面试志在必得。
    只是不知道是哪个环节出了纰漏,竟然把大嫂这样的人,也通知过来。
    至于那个将大嫂挽留下来的女孩,则是别有目的。
    她的资料也不是很出众,属于中等偏下。
    想走,又不甘心。
    万一有机会呢?
    不走的话,一会儿被人当面刷下来,面子实在难堪。
    好在,身边还有这样一个傻大姐来垫底。
    有大嫂在,她还能避免尴尬。
    如果真让大嫂走了,她岂不是就成了垫底的那个?
    很快,各色的心思当中,第一轮的面试官又重新回到房间。
    考官站起身的道:“经过刚才第1轮的选拔,我们留下了三个符合条件的应聘人员。”
    “等一会儿,我念到名字的三个人,进去参加第2轮面试。”
    众人一阵交头接耳,随后开始鸦雀无声。
    最开始两个人很快公布,不出意外,是她们这一批当中最优秀的两个人。
    只不过随着第三个名字念出口,房间里瞬时安静下来!
    眼见无人应答,考官又说了一遍,“王美凤,不在房间里么?”
    大嫂最开始还以为自己听错了,直到这一次,她才将信将疑的站起身,“我就是王美凤,考官,你是说我通过第一轮面试了吗?”
    考官点头,“是的,念到名字三个人可以留下来了。”
    “至于其他人也不要气馁,你们的资料会进入我们公司的人才库,后面如果有合适的工作岗位,我们会再进行联系。”
    随着考官话音落下,房间里的众人脸色各异。
    前两个人都是名校毕业,又有着名企工作经验,而且在原来的单位就是中层领导。
    能够进入第2轮的面试无可非议,也没谁会质疑。
    可是大嫂的条件摆在这里,这样的资质都能通过面试,是不是有什么内幕啊?
    大嫂也听见了周边的议论,不过她却没有放在心上。
    她一个普普通通的家庭妇女,能有什么内幕?
    虽然家里的小叔子有本事,可大嫂这次出来找工作,压根就没提自己的家庭关系,别人也根本不知道她跟赵东有关系。
    再说了,简历都是通过人才市场的人力资源公司来投递,就连苏菲都不知情。
    家里人就算想关照,也不知道她来面试的是哪一家公司。
    所以,大嫂不觉着有什么内幕。
    就算真有什么内幕,人家肯定也是留下年轻、漂亮、能力强的。
    留下她一个中年妇女能干嘛?
    没准人家就是看中了她的工作能力!
    大嫂觉着,虽然她的工作能力并不惊艳,但是踏踏实实在原单位工作了十几年,万一这家新公司需要的就是这份定力呢?
    大嫂虽然搞不清楚什么情况,但是能够通过第一轮面试,她还是挺高兴的。
    结果不等其他人表态,刚才那个把大嫂留下来的女孩却站了起来,愤愤不平道:“不公平!”
    “咱们好歹也是大公司,既然有人通过面试,是不是也应该说一下评判的标准?”
    很快,有人附和,“就是,我们是哪方面能力不行?”
    “就算是被刷下来,也让我们输个心服口服嘛!”
    “就是,如果没有一个合理的评判标准,那这场招聘岂不是成了儿戏?”
    一番争论,无异于把大嫂架在火上。
    很显然,对于大嫂能够晋级,她们很不服气!
    考官很强势,半点不多说,“我们公司如何选拔人才,自然有我们的要求和标准。”
    “我们没有理由,也没有必要向你们公布。”
    “既然能够留下来的,一定是符合我们的要求。”
    “出于商业机密的角度,没必要,也不需要向你们做任何解释!”
    “既然大家愿意来参加这个面试,就默许认可了我们的应聘方式和结果。”
    “这一点,在给各位发应聘通知书的时候,都已经提前告知过。”
    “请不符合应聘要求的人离开房间,如果你们继续闹事的话,我们将保留进一步追究的权利!”
    麻烦结束,考官离开。
    剩下的两个女人同时转过身,“王大姐,恭喜啊!”
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