第四百六十七章症结是地位

材料帝国！

    不管33所的职工们是否欢迎，从第二天开始，秦海等人便进入了各研究室，与研究人员们一起展开工作。按照秦海事先的安排，陈贺千参加了有关钢材化学成分的研究小组，李林广参加冶金技术小组，岳昆参加轧钢技术小组。他们分别作为小组里的首席科学家，担当着科研带头人的角色。
    秦海打着为大家提供服务的旗号，参与了每个小组的讨论。他认真地听取33所研究人员们对于研究工作的思路，当发现思路存在偏差的时候，他并不直接指出，而是在事后把自己的意见告诉各位首席科学家，让他们以各自的名义转达给研究人员。他这样做的目的，自然是不愿意让自己显得过于张扬，或者说显得过于妖孽更为恰当。
    在工作之余，几个人便分头约见33所的职工，与他们拉家常，了解所里目前的情况，以便有针对性地解决存在的问题，调动起全所职工的积极性。
    “我们33所，以前可不是这个样子。”
    在退休老工程师朱子川的家里，秦海与陈贺千二人恭敬地坐在陈旧的沙发上，听着朱子川给他们讲述33所的辉煌往事。朱子川是老一辈的钢铁材料工程师，连陈贺千都得以弟子的身份去拜见他，秦海就更是只能当徒孙了。
    ｀一｀本｀读｀小说｀ybdu“那时候，我们所承担的都是总部下达的重要任务。时间紧，任务难，每次命令一来，大家都是废寝忘食，没日没夜地工作。有些同志是双职工，两口子都加班。孩子扔在家里没人管，有时候生病发烧一整天，父母都不知道。那份工作热情，现在想起来还让人感动啊。”朱子川坐在藤椅上，抽着秦海递给他的中华烟，悠悠地回忆着。
    “朱老。我听人说，您有一次在实验室里足足呆了一个月，出来的时候，胡子都半寸长了，您女儿都认不出您了，有这么回事吗？”陈贺千问道。
    朱子川哈哈一笑，道：“你说的是哪一回啊，我都记不起有过多少回这样的事情了。那时候没有自动电炉，炼钢的时候必须有人守着。别人守我还不放心，必须自己亲自在旁边看着，七八天甚至十几天不出实验室的事情，真是太常见了。”
    秦海道：“老一辈的奉献精神，真是值得我们这些年轻人学习啊。朱老，您觉得现在33所的情况如何呢？”
    “垮了！”朱子川长叹了一口气，说道，“架子还在。精气神都没有了。你们说的98号钢材，我也知道。所里经费紧张是一方面的问题。最关键的，是大家都没有了心气，不像过去那样能够一心扑在研究上。科学研究这种事情，是容不得三心二意的，三心二意就搞不出科研，你们说是不是这个道理？”
    “您说得太对了。”秦海连连点头道。“可是，朱老，咱们所怎么会变成现在这个样子呢？您能告诉我一些原因吗？”
    “地位。”朱子川的嘴里蹦出来两个字。
    “地位？”秦海有些摸不着头脑，朱子川说的这个缘由，太过于抽象。让秦海一时无法明白他的真正意思。
    “没错，地位。”朱子川道，“你知道过去我们33所在砚北市，不，就算是在整个东远省，是什么地位吗？”
    “大名鼎鼎。”秦海应道。33所就位于东远省砚北市，一度的确是当地颇有名气的一家国防军工单位，老一代领导人中间有好几位都视察过这里。在朱子川家的客厅正中，就有一张他与伟人握手的照片，那是朱子川家的镇宅之宝了。
    “没错，就是大名鼎鼎。”朱子川对秦海的这个回答非常满意，他说道：“我们33所是国防军工系统的重点单位，总部特别重视，省里、市里也都非常照顾。那时候，我们所的小伙子找对象根本就不用发愁，砚北市的姑娘都是以嫁入33所为荣的。”
    “我能想象得出来。”秦海答道。早些年，吃“公家饭”是一件非常荣耀的事情，而军工单位更是所有“公家饭”里最为旱涝保收的一个。在有国家拨款支撑的时候，像33所这种单位住房能够得到保证，福利也很好，加上能够进研究所的都是青年才俊，能够赢得地方上姑娘青睐是再正常不过的事情了。
    可惜，这种辉煌是属于过去的。改革开放以来，随便国家的工作重点转向经济建设，部队开展百万大裁军，同时大力压缩了军费开支，大批项目下马，军工科研机构的日子就一天比一天难过了。与此同时，地方上的经济却蒸蒸日上，尤其是民营、外资企业发展非常好，两相对照，就更显出军工单位的落魄了。
    “经费不足，上面拨下来的钱，勉强能够保证发出工资，医药费之类的都没法按时报销。至于住房、福利，那是提都不敢提的事情了。我们这些老人还好，过去已经分了房子，虽然小一点，也还能够住下。新来的年轻人就惨了，单身汉还能够在单身宿舍里挤一挤，结了婚的根本没地方住，好多人结了婚还像单身一样，男女双方各自住在原来的宿舍里，牛郎织女也不过如此啊。”朱子川介绍道。
    秦海道：“这种情况，我在其他地方也见过。空军那边的70x所，原来也是如此，经济状况非常不好。不过，即使在那70x所，我也没见到像33所这样的情况，那边的科研人员最起码还保持着军工单位的纪律呢。”
    “70x所我知道，他们是在桐江省，那边不像我们东远这样浮躁。东远这几年搞什么招商引资，日本的、德国的，还有美国的企业来了不少，这些企业的待遇都非常好。和咱们相比，人家一个月的工资，能抵得上咱们半年，你说所里的人还能安得下心吗？”朱子川说道。
    “怎么，他们来所里挖人了？”秦海问道。
    朱子川冷笑道：“岂止是挖人啊，有一家日本钢铁公司在砚北的办事处，有一段时间每天开一辆面包车停在我们33所门口，放出话来，说谁想去他们那里工作，直接上车就可以走。”
    “艹！这还有王法没有！”秦海瞪圆了眼睛，怒道。一家外资企业，明目张胆地跑到军工单位的门口来挖人，这不仅仅是无耻的问题，简直是嚣张到了极致。
    “咱们33所也是有哨兵的吧，怎么不上去给他们几下？这件事冀老不知道吧，如果他知道，估计直接就该下令动枪了。”秦海恨恨地问道。
    “哪敢动他们啊。”朱子川道，“砚北市政府好不容易才招来的外商，含在嘴里怕化了，捧在手上怕摔了。我们33所在砚北根本没有地位，如果再和外商发生冲突，市政府还不把我们赶出去了？”
    “……”
    秦海无语了，人穷志短，马瘦毛长。国家不重视军工科研，连带着军工部门的地位也直线下降了。要说砚北市政府把33所赶出去，那自然只是朱子川的气话，他们还没有这么大的权力。但33所在砚北的地面上，各种后勤事务都要仰仗砚北市政府帮忙解决，还真是不敢去招惹政府的“贵客”。
    “那么，咱们所有人被他们挖走没有？”陈贺千关切地问道。
    朱子川道：“一开始，还真有几个年轻人跑过去了。后来，所里把这个情况向上级做了汇报，上级下了一道命令，严禁研究人员擅自离职，违者扣押档案、户口。这样一来，大家也不敢走了。可是，人是留下了，但有些人的心已经飞了。”
    “原来是这样。”秦海有些明白了。说到底，这就是特殊时期人们心里的落差所致。70x所这样的单位，远在桐江，外界的诱惑没有那么大，所以还能够笼住队伍，不至于溃散。33所是在沿海开放地区，外面的风很容易吹进来，职工们人心思动也就在所难免了。
    “朱老，那依您所见，怎么样才能够让大家把心重新放回到研究所来，重塑当年的风气呢？”秦海诚恳地问道。
    “要给大家落实待遇。”朱子川说道，“现在不比当年了。当年国家穷，大家能够与国家同甘共苦，能够体谅国家的难处。而现在，一部分人已经先富起来了，他们的学问不如我们的研究人员高，他们付出的努力也不比我们的人更多，可是他们却能够拿到相当于我们几十倍的收入，这怎么能够让人安心？
    要让马儿跑，就要让马儿吃草，这是基本的道理。所以，我觉得，除非国家能够重新重视军工，给我们军工单位以应有的待遇，否则要想让职工们像过去一样讲奉献，那是非常困难的。”
    “据我的了解，几年之内，国家恐怕还很难拿出足够的资金来重振军工行业。”秦海说道，“整个行业的事情，我照顾不了这么多。但具体到33所，我想我还是能够做一些事情的。朱老，如果我能够想办法帮职工们落实待遇，您能不能出山，在所里做一些宣传鼓动工作，务必要把大家的积极性重新提起来。”
    “这个没问题！”朱子川爽快地答应道，“我虽然退休了，可我也曾经是一个军工人。振兴军工的事情，我是义不容辞的。”
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第四百六十七章 症结是地位