第1467章 大集团模式
- 小说名称:首富杨飞
- 作者:拾寒阶
- 更新时间:2024-10-30
首富杨飞
当天下午,王思思就把打听到的消息反馈给了杨飞。
不出杨飞所料,高益没有坐以待毙,而是在积极的争取无罪开释。
而整个案件的审理,因为没有更多的证据支撑,高益所受的牵连是有限的。
高益的律师一口咬定,是有人故意陷害高益,和高益通话的“周海生”的电话,是被人恶意复制之后拨打的。
没有谁会对当时的通话内容进行录音,所以,谁也不知道,高益和“周海生”的电话到底说了什么。
因此,高益的律师认为,检方如果不能拿出更多证据,那高益的操纵市场罪就不成立。
王思思告诉杨飞,如果一个星期之内,还没有更多证据的话,高益很可能会被无罪释放。
高益被捕后,高氏集团的股价跌到了谷底。
为了力挽狂澜,高氏集团必须保证高益无罪。
他们请了国内最强大的金牌律师团队,擅长打金融官司。
杨飞听完她的电话,说了声谢谢。
他终于明白,为什么高氏集团一直按兵不动了。
原来,他们在等待高益案件的尘埃落定。
而高琴原本就是代理董事长。
如果高益无罪释放,极有可能恢复董事长的名号。
到时,高琴又将被打回原形了。
难怪高琴这么着急,想和杨飞合作,一起对付高益。
“杨飞,你这种交易,算不算违法?”旁边的安然忽然问道。
“什么?”杨飞正自思索,一时没有听清楚。
“我说,你向王思思购买内幕消息,算不算违法?”安然问道。
杨飞笑道:“这算什么违法?现在是一个信息时代,信息就是最值钱的商品。我打听的,又不是什么国家机密,也并非商业机密。高益案很多人都知道,只不过我找了一条最近的捷径打听这些消息而已。”
安然道:“你说没事就行。这是我拟定的监察部人员名单,请你看一下。”
杨飞接过她递来的文件,看了一眼,说道:“你决定就行了。”
安然道:“这是总部的监察人事调动。各个分厂、分公司,都要设立监察分部。监察部成立后,我想召开一次会议,进行岗前培训,明确职责。”
杨飞道:“可以,你制定会议细则后,交给陈沫,她会帮你安排会议场所和时间的。”
安然点点头,说道:“我看了公司的组织结构,你为什么要把各个子公司的老总,都分派到各地分厂?而不是集中在总部进行管理?”
杨飞道:“你是指哪些人?”
安然道:“魏新源魏总、朱仲南朱总、谢桂燕谢总、嵇少康嵇总、阮玉玲阮总、胡志彪胡总。”
这六个人,分别管理集团内的一个重要品牌。
魏新源负责洁白。
朱仲南负责美丝。
谢桂燕负责洁肤。
嵇少康负责豆蔻。
阮玉玲负责美颜。
胡志彪负责爱多手机。
这六个品牌,是杨飞美丽集团旗下运营得最为出色的。
其中,又以洁白和美丝的知名度最高。
洁白品牌更是名满天下。
杨飞听安然提到这六个人,不由得沉吟道:“你的意思是,把六位老总都放到总部来?”
安然道:“我不知道其它公司是怎么管理的,但我觉得,美丽集团这样的管理,应该是有问题的。这就好比藩镇割据,各个老总拥兵自重,而你这个管理者,又鞭长莫及。时间久了,恐怕会发生不可估量的事故。”
杨飞道:“这样的事故,之前就已经发生过了。我明白你的想法,就是加强集权。”
安然道:“我不懂什么集权分权的,我只是觉得吧,就像我们局里的领导,不可能分到每个分局去坐镇吧?分局有分局的领导啊。一级管一级,这样才对。”
杨飞若有所思的点点头。
安然道:“这六个老总,都是负责品牌的,既然如此,他们的重心,就应该放到品牌的运营和管理上来,具体的生产工作,应该交给各个分厂的厂长去执行。一个人的精力总是有限的,你不能既让他当品牌运营官,又让他当厂长下基层。”
“杨飞,这都是我的看法,不一定正确。反正我也不懂公司管理啊。”安然笑了笑,“说得不对,你批评我就行了。”
杨飞道:“每家公司都有自己的组织结构,也会做出各种调整。我不能说哪种最好。不过,你提到的情况,我记下了,或许,我们可以尝试着改变一下?”
安然笑道:“你是老板,你决定啊。我只是提一些我的想法。”
杨飞道:“我们的眼睛,可以极目远眺,看到星辰大海,却看不到自己的眼睫毛。这跟灯下黑的理论差不多。很多时候,局外人更能看到公司的短处。你一直在体制内工作,你的眼光和想法,跟我们完全不同,或许,你能看到我们不能看到的地方。”
安然道:“如果我的建议,能给你带来一丝丝好的改变,那我的工作,也就有了意义。”
她的建议,杨飞是真的听了进去。
其实从一开始从商,杨飞就很注重品牌的建设。
只是集团的发展,实在是太快了。
而杨飞又一直在学业和事业中穿梭,说实话,他不是铁人,还是有些吃力的。
集团的规模在迅速的扩大,子公司在不断的增加,公司的人员也越来越多。
然而,杨飞对公司的管理,却一直没有做出更大的变革。
杨飞一直崇尚以人为本,再通过人性化的制度来管理公司。
现在集团日益强大,子公司分散在各地,很多时候,只能通过秘书或电话来联系和掌控其它分公司。
之前这么做的原因,很大一部分,就是因为杨飞没有一个固定的办公场所。
现在,杨飞已经毕业了,也确定要把集团总部迁移到尚海这个时尚、发达的魔都,也许,是时候对集团组织结构来一次大变革了!
可是,问题也是显而易见的。
子公司这么多,如果真的集中办公的话,这座美丽大厦有些小家子器了。
杨飞以前在卖洗衣粉的时候,他也没想到,自己的集团业务,会发展得这么快,扩张得这么迅速,成了大集团模式。
看来,是时候建造一座真正的总部大楼了!
对总部大楼的要求,最起码,要造型新颖、内部功能齐全、人文环境领先,还得是超高层建筑!